STAGE – Responsable commercial et marketing (H/F)

Durée : 6 mois

Localisation : en télétravail

Début : juillet 2021

Descriptif du poste

En tant que « Responsable Commercial & Marketing », vous êtes en charge de l’acquisition, du suivi et de la satisfaction des clients (depuis la négociation jusqu’à la réalisation de la prestation et le service client après la prestation) ainsi que de tous les sujets marketing.

Vous êtes ainsi responsable de toute la partie commerciale, marketing et opérationnelle.

Vous travaillez directement avec la CEO dont vous êtes un véritable bras droit.

Votre quotidien s’articule autour des missions suivantes :

  • Vous convertissez les prospects en clients : vous identifiez les besoins des prospects pour leur proposer une solution adaptée, vous préparez la négociation, vous négociez et vous signez les contrats en collaboration avec la CEO ;
  • Vous accompagnez et conseillez prospects et clients avant, pendant et après la prestation et recueillez leurs retours d’expérience afin de leur proposer une offre récurrente ou enrichie et d’identifier des pistes d’amélioration des produits ;
  • Vous mettez à jour et pilotez notre CRM;
  • Vous assurez la gestion opérationnelle de toutes nos prestations :
    • Vous assurez l’organisation de nos prestations (planification, organisation logistique, suivi terrain)
    • Vous gérez de A à Z la relation avec nos guides (recrutement, suivi de la relation et des prestations)
    • Vous assurez la gestion opérationnelle de nos cartes cadeaux
  • Vous mettez à jour les supports marketing (catalogue, site internet, etc.)
  • Vous réalisez des actions de communication (newsletter, publications sur les réseaux sociaux, etc.)
  • Vous aidez la CEO ponctuellement sur divers sujets (partenariats, business développement, etc.)

Profil recherché

Etudiant(e) en Master 1 ou Master 2 dans une école de commerce, Sciences Po ou équivalent universitaire (IAE, etc.), vous êtes à la recherche d’un stage de césure ou de fin d’études de 5 ou 6 mois (pas d’alternance ou d’apprentissage, pas de MBA).

Vous avez déjà une expérience d’au moins 6 mois en entreprise (idéalement en start-up) et vous êtes en stage de fin d’études (poste aux responsabilités trop élevées pour un premier stage).

Vous n’avez pas peur de vous impliquer à 100% dans un projet d’entreprise, d’assumer de fortes responsabilités et une charge de travail importante.

Vous avez la fibre entrepreneuriale et envisagez un jour de créer votre propre start-up.

Vous apprenez vite et êtes capables de devenir autonome rapidement.

Vous faites preuve d’une forte aisance relationnelle et appréciez le « contact humain ».

Vous êtes très organiséautonome et savez être à la fois moteur et force de proposition.

Rigoureux et doté(e) d’un sens pratique aigu, vous savez gérer avec efficacité des aspects logistiques ou organisationnels.

Vous êtes à l’aise aussi bien à l’écrit qu’à l’oral, vous êtes déterminé(e) et savez être convaincant(e).

Vous souhaitez avoir des responsabilités et travailler sur des sujets « challengeant ».

Détails pratiques

  • Type de contrat : stage conventionné (pas d’alternance ou d’apprentissage) – possibilité d’embauche à l’issue du stage
  • Durée : 6 mois (éventuellement 5 mois)
  • Localisation : en télétravail
  • Stage rémunéré (gratification légale)
  • Date de prise de poste : début juillet 2021

A propos

Les Découvreurs est né d’un rêve : celui de faire découvrir à tous les Parisiens et les habitants d’Île-de-France les trésors patrimoniaux cachés de Paris et de sa région.

D’accord, mais comment ? A travers des activités culturelles insolites en version « physique » mais aussi « digitale » : visites guidées mais aussi jeux de piste ou escapes games à ciel ouvert !

L’ambition des Découvreurs ? Révolutionner le tourisme culturel de proximité ainsi que la médiation culturelle et devenir un acteur incontournable du secteur.

Notre colonne vertébrale ? L’insolite, la convivialité et un contenu de qualité.

Forte d’un catalogue d’une quarantaine d’activités et d’une belle couverture presse (dont France 3, France Bleu Paris et Le Parisien), notre start-up, lancée il y a maintenant près de trois ans, est en pleine croissance. Notre équipe a donc besoin de s’agrandir et de recruter de jeunes talents pour mener à bien tous nos projets de développement et faire grandir Les Découvreurs !

Travailler pour Les Découvreurs, c'est...

  • Développer vos compétences et vous épanouir dans un environnement de travail bienveillant et challengeant : chez Les Découvreurs, pas de « stage photocopie », nous avons à cœur de vous faire grandir en vous responsabilisant tout en vous accompagnant dans votre évolution.
  • Découvrir le monde de l’entrepreneuriat et avoir un poste extrêmement formateur avec de très nombreuses responsabilités
  • Avoir un impact fort sur le développement des Découvreurs et du tourisme culturel de proximité
  • Faire profiter gratuitement vos proches de nos visites guidées en ligne et leur faire bénéficier d’une réduction sur l’organisation de nos activités culturelles privées

Pour postuler

Merci d’envoyer, à l’adresse mail recrutement@lesdecouvreurs.com, votre CV et une lettre de motivation personnalisée en français qui explique en quelques lignes les raisons pour lesquelles vous souhaitez faire ce stage et pourquoi vous êtes le candidat idéal.

Nous adresserons une réponse à tous les candidats ayant envoyé une candidature complète (CV + lettre de motivation personnalisée).